Оказание первой помощи пострадавшим
Программы соответствуют требованиям ст. 219 ТК РФ, Постановления Правительства РФ № 2464 и Приказа Минздравсоцразвития № 220н.
Фиксация прохождения каждого сотрудника
Защита от рисков формального обучения
Подготовка к проверкам
Программы обучения
От 40 ак/часов
От 3500 руб
Повышение квалификации
Программа повышения квалификации «Инструктор массового обучения персонала навыкам оказания первой помощи пострадавшим»
От 40 ак/часов
От 3500 руб
Повышение квалификации
Программа повышения квалификации «Подготовка преподавателей, обучающих приемам оказания первой помощи»
От 40 ак/часов
От 3500 руб
Повышение квалификации
Программа повышения квалификации «Оказание первой помощи пострадавшим на производстве и приемы освобождения пострадавшего от действия электрического тока»
От 40 ак/часов
От 3500 руб
Повышение квалификации
Программа повышения квалификации «Инструктор массового обучения персонала навыкам оказания первой помощи пострадавшим»
От 40 ак/часов
От 3500 руб
Повышение квалификации
Программа повышения квалификации «Подготовка преподавателей, обучающих приемам оказания первой помощи»
От 40 ак/часов
От 3500 руб
Повышение квалификации
Программа повышения квалификации «Оказание первой помощи пострадавшим на производстве и приемы освобождения пострадавшего от действия электрического тока»
От 40 ак/часов
От 3500 руб
Повышение квалификации
Программа повышения квалификации «Инструктор массового обучения персонала навыкам оказания первой помощи пострадавшим»
От 40 ак/часов
От 3500 руб
Повышение квалификации
Программа повышения квалификации «Подготовка преподавателей, обучающих приемам оказания первой помощи»
От 40 ак/часов
От 3500 руб
Повышение квалификации
Программа повышения квалификации «Оказание первой помощи пострадавшим на производстве и приемы освобождения пострадавшего от действия электрического тока»
Для кого обучение обязательно
Для представителей органов власти и местного самоуправления, ответственных за охрану труда
1
Для руководителей организаций, их заместителей, на которых возложены обязанности по охране труда
2
Для кого обязательно (из списка в таблице)
3
Для кого обязательно (из списка в таблице)
4
Для кого обязательно (из списка в таблице)
5
Как проходит обучение
Обучение проходит в цифровой системе: сотрудники учатся в удобном темпе, а работодатель видит прозрачный и понятный процесс.
Что внутри системы
Интерактивные уроки
Структурированные материалы, инструкции и нормативные требования.
Видео и анимация
Мультипликационные ролики и обучающие видео для лучшего усвоения информации.
Тестирование
Проверка знаний после каждого модуля.
Контроль обучения
Работодатель видит прогресс обучения каждого сотрудника.
Работодатель получает полный контроль
Кто начал обучение
Кто прошел курс
Результаты тестирования
Протоколы и подтверждение обучения
Почему формальное обучение больше не работает
Проверяется не протокол, а факт обучения
Сотрудник может подать жалобу
Минтруд проверяет прохождение
Штрафы за отсутствие обучения
За отсутствие обучения по охране труда или нарушение порядка его проведения работодателю грозит штраф
До 130 000 ₽
за каждого необученного сотрудника
ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ
Почему Вам будет удобно
работать именно с нами
Что вы получаете
Реальная защита
Мы обеспечиваем безопасность работодателя при проверках и НС.
Доказательство обучения
Персональные доступы, фиксация прохождения, практические навыки.
Защита при НС
Наша система выдерживает любые проверки и расследования НС.
Постоянная поддержка
Мы на связи даже после завершения обучения — когда это действительно нужно.
Горячая линия
Мгновенная помощь: консультации, документы, выезд специалиста при необходимости.
Комплексная система
Не курс, а готовое решение: обученные сотрудники, доказательства, поддержка 24/7.
Наши преподаватели и спикеры
Сергей Мещерин
Кандидат медицинских наук, врач-хирург-онколог, организатор здравоохранения
Шобохонова Марина
Эксперт по обучению по использованию (применению) СИЗ
Любимов Андрей
Кандидат технических наук, эксперт по технологиям оценки профессиональных рисков, систем мотивации и обучения персонала..
Кобышева Марина
Марина Дорогань
Наши клиенты
Нам доверяют
Вопросы и ответы
Что такое СОУТ и когда её нужно проводить?
СОУТ (специальная оценка условий труда) — обязательная процедура для всех рабочих мест проводится раз в 5 лет или при изменениях на производстве. Это помогает выявить вредные и или опасные производственные факторы и классы условий труда.
Какие обязанности работодателя по охране труда?
СОУТ (специальная оценка условий труда) — обязательная процедура для всех рабочих мест проводится раз в 5 лет или при изменениях на производстве. Это помогает выявить вредные и или опасные производственные факторы и классы условий труда.
Как финансируется охрана труда?
СОУТ (специальная оценка условий труда) — обязательная процедура для всех рабочих мест проводится раз в 5 лет или при изменениях на производстве. Это помогает выявить вредные и или опасные производственные факторы и классы условий труда.
Обязательно ли обучение по охране труда
и можно ли дистанционно?
СОУТ (специальная оценка условий труда) — обязательная процедура для всех рабочих мест проводится раз в 5 лет или при изменениях на производстве. Это помогает выявить вредные и или опасные производственные факторы и классы условий труда.
Какие тесты Ростехнадзора по промышленной безопасности можно проверить онлайн?
СОУТ (специальная оценка условий труда) — обязательная процедура для всех рабочих мест проводится раз в 5 лет или при изменениях на производстве. Это помогает выявить вредные и или опасные производственные факторы и классы условий труда.
Можно ли обучать охране труда самостоятельно внутри компании?
СОУТ (специальная оценка условий труда) — обязательная процедура для всех рабочих мест проводится раз в 5 лет или при изменениях на производстве. Это помогает выявить вредные и или опасные производственные факторы и классы условий труда.
Как вступить в СРО для строительства или проектирования?
СОУТ (специальная оценка условий труда) — обязательная процедура для всех рабочих мест проводится раз в 5 лет или при изменениях на производстве. Это помогает выявить вредные и или опасные производственные факторы и классы условий труда.
Что входит в аутсорсинг охраны труда?
СОУТ (специальная оценка условий труда) — обязательная процедура для всех рабочих мест проводится раз в 5 лет или при изменениях на производстве. Это помогает выявить вредные и или опасные производственные факторы и классы условий труда.
Чем отличается охрана труда от промышленной безопасности?
СОУТ (специальная оценка условий труда) — обязательная процедура для всех рабочих мест проводится раз в 5 лет или при изменениях на производстве. Это помогает выявить вредные и или опасные производственные факторы и классы условий труда.
Что такое промышленный консалтинг?
СОУТ (специальная оценка условий труда) — обязательная процедура для всех рабочих мест проводится раз в 5 лет или при изменениях на производстве. Это помогает выявить вредные и или опасные производственные факторы и классы условий труда.
Как разработать инструкцию по охране труда?
СОУТ (специальная оценка условий труда) — обязательная процедура для всех рабочих мест проводится раз в 5 лет или при изменениях на производстве. Это помогает выявить вредные и или опасные производственные факторы и классы условий труда.
Какие документы выдаются после обучения по охране труда?
СОУТ (специальная оценка условий труда) — обязательная процедура для всех рабочих мест проводится раз в 5 лет или при изменениях на производстве. Это помогает выявить вредные и или опасные производственные факторы и классы условий труда.
Можно ли пройти обучение дистанционно?
СОУТ (специальная оценка условий труда) — обязательная процедура для всех рабочих мест проводится раз в 5 лет или при изменениях на производстве. Это помогает выявить вредные и или опасные производственные факторы и классы условий труда.
